Ne mai poți acorda câteva clipe?

Ne interesează motivul pentru care ne părăsești. Feedback-ul dvs. ne va ajuta foarte mult.

Poziție nouă
Customer Experience

Customer Advocacy & Sentiment Executive

  • Brno-střed, CZ
    • Parțial la fața locului
  • Michal Mašika

    Michal Mašika Lider de echipă / Mobile and Innovation Director

    Descrierea poziției

    Vítej u nás, kde #NewMe není jen heslo – je to vize! Jsme Notino, parta lidí s vášní pro beauty a odhodláním posouvat hranice evropské e-commerce. Notino je jednička v online prodeji parfémů a kosmetiky, působíme na 27 trzích a společně měníme způsob, jakým zákazníci objevují svět krásy.

    Do Customer týmu hledáme nového parťáka nebo parťačku, který/á nám pomůže ještě lépe rozumět hlasu zákazníka. Někoho, kdo umí zachytit, co zákazníky těší, frustruje nebo jim nedává smysl – a přeložit tyto signály do srozumitelných podkladů pro týmy, které mohou zákaznickou zkušenost posouvat dál.

    Tahle role není klasická customer care pozice ani čistě analytická nebo výzkumná role. Je to kombinace empatie, práce s daty, zdravé zvědavosti a schopnosti otevírat důležitá témata napříč firmou.

    #NewChallenge

     

    Co tě na pozici čeká:

    • Systematické sledování zákaznické zpětné vazby – například NPS, komentářů, stížností nebo vstupů z Customer Care.
    • Identifikace opakujících se zákaznických problémů, frustrací a vzorců chování – ne jen jednotlivých výjimek.
    • Průběžné sledování vývoje zákaznického sentimentu a upozorňování na nově vznikající témata.
    • Formulace zákaznických problémů tak, aby byly jasné, věcné a použitelné pro další týmy.
    • Příprava přehledných vstupů pro týmy jako Customer Sales, Customer Care, CRM, CX, produkt, content nebo category.
    • Spolupráce na rozvoji metrik zákaznické zkušenosti – například doplnění NPS o CSAT, CES nebo další ukazatele.
    • Aktivní předávání témat správným ownerům a hlídání toho, aby se důležité podněty zákazníků neztratily.
    • Zapojení se do cíleného kontaktu se zákazníky, například u detraktorů nebo specifických problémů.
    • Podle potřeby také spolupráce na mystery shoppingu nebo dalších aktivitách, které pomohou lépe pochopit zákaznickou zkušenost.

     

    Co od tebe očekáváme:

    • Alespoň 3 roky zkušeností v oblasti, která s rolí souvisí – například e-commerce, customer experience, customer care, výzkum, insighty, obchod nebo podobná agenda.
    • Silnou empatii vůči zákazníkovi a schopnost dívat se na problém jeho očima.
    • Schopnost formulovat problém srozumitelně, věcně a tak, aby s ním mohly další týmy pracovat.
    • Pozitivní vztah k datům, metrikám a hledání souvislostí – není ale potřeba být primárně analytik.
    • Přirozenou odvahu otevírat i nepříjemná témata a posouvat je dál.
    • Samostatnost, tah na branku a schopnost dotahovat věci do použitelného výstupu.
    • Angličtinu na úrovni B2 nebo vyšší.
    • Výhodou pro tebe bude zkušenost z Customer Care, CX, e-commerce nebo osobní zkušenost s nákupy na Notino.

     

    Co ti za to nabízíme:

    • Budeš růst s námi a my s tebou. #NewChallenge
    • Nabízíme flexibilní pracovní dobu a možnost home office pro optimální vyvážení pracovního a soukromého života.
    • Čeká tě široký balíček zaměstnaneckých benefitů, včetně Pluxee Cafeterie – 1 600 Kč měsíčně, po roce 2 000 Kč, Multisport karty nebo zvýhodněného tarifu u T-Mobile nebo O2.
    • Můžeš se těšit na VIP ceny v Notinu a také na slevy u našich partnerů jako jsou Foodora, Samsung, Volkswagen, Infinit Maximus a další.
    • Máme 25 dnů dovolené a 1 MyDay za rok.
    • Můžeš se vzdělávat pomocí naší online platformy Thrive.
    • Týmového ducha posilujeme na spoustě firemních akcích a teambuildingových aktivit.

     

    Proč je tahle role zajímavá?

    Budeš u vzniku nové agendy, která má v Notinu jasný smysl – dostat hlas zákazníka víc do každodenního rozhodování napříč firmou. Role bude přímo spolupracovat s Customer Directorem a postupně se může rozvíjet spolu s tím, jak poroste význam zákaznického sentimentu, advocacy a customer insightů v Notinu.

    Nejde o vyřizování stížností. Jde o roli, která pomáhá pochopit, co zákazníci skutečně prožívají, a přetavit jejich zpětnou vazbu do konkrétních témat, která mohou posouvat zákaznickou zkušenost dál.

    Jsi připraven/a na #NewChallenge? Tak nám o sobě dej vědět. 

     

    Sunt interesat de această poziție
    Beneficii

    Beneficii pentru toți la Notino

    Prețuri VIP pe Notino
    Cafeteria
    Salariul în orice moment
    Card Multisport subvenționat
    Tarif mobil avantajos
    Evenimente organizate de companie
    Acces la noutăți din lumea beauty
    Referral program
    Lichidare de stoc online pentru angajați
    Little Extras
    Loyalty program

    Beneficii pentru membrii echipei Customer Experience

    25 de zile de concediu
    până la 3 MyDays
    Program de lucru flexibil
    Teambuilding-uri
    Home Office
    Sistem sofisticat de cursuri interne – posibilitatea de a vă perfecționa
    Zonă de relaxare – playstation, fotbal și ping pong
    Cafea și ceai gratuite toată ziua
    Acces la cele mai moderne tehnologii
    Fruit Days
    Nu rata

    Alte informații despre post

    • Localitate
      Brno-střed, CZ
    • Tip de acord de muncă
      Normă întreagă
    • Limbi necesare
      Limba cehă
    • Educație necesară
      Vzdělání není podstatné
    • Adresa locului de muncă
      Londýnské náměstí 1036/3, 63900 Brno-střed, CZ
    • Muncă de acasă
      Parțial la fața locului
    • Beneficii
      25 de zile de concediu , Program de lucru flexibil , Teambuilding-uri , Home Office , Sistem sofisticat de cursuri interne – posibilitatea de a vă perfecționa , Zonă de relaxare – playstation, fotbal și ping pong , Acces la cele mai moderne tehnologii , Fruit Days , până la 3 MyDays , Cafea și ceai gratuite toată ziua
    Michal Mašika

    Michal Mašika Lider de echipă / Mobile and Innovation Director

    Avantajele nu se opresc aici

    Evoluție în carieră la Notino

    La noi, dezvoltarea carierei nu este doar o expresie, ci o realitate. Dacă sunteți o persoană proactivă, care vrea să învețe și să avanseze, veți avea succes la noi. Mulți colegi au început la noi în posturi de juniori, la terminarea școlii, iar sunt acum manageri, conducând echipe chiar și de 30 de persoane. Dar nu toate parcursurile profesionale au sens ascendent.

    Uneori, zona dvs. de interes se schimbă cu timpul. De exemplu, se poate întâmpla ca, după ani de activitate în marketing, să înceapă să vă atragă afacerile. La Notino, nicio problemă. Susținem cu plăcere transferurile interne. Nu vrem să pierdem colegii performanți, doar pentru că vor să-și lărgească orizontul.

    Dezvoltarea competențelor hard și soft

    Oportunități de învățare la Notino

    La Notino învățăm zi de zi – și nu doar pentru că învățarea face parte din valorile noastre. Aceasta este calea, dacă vrem proiecte noi și inovatoare, de aceea procesul învățării este integrat organic în fiecare zi. Atât succesele, cât și insuccesele ne ajută să avansăm, iar colegii vor fi pentru dvs. o mare sursă de inspirație. În plus, vă oferim și posibilități concrete de formare profesională:

    • Going Global: lecții de limba engleză, în grupuri mici, datorită cărora ajungeți rapid la nivelul dorit
    • LinkedIn Learning: aici găsiți o gamă variată de cursuri de soft skills și de hard skills, în funcție de preferințele dvs
    • New Manager Development Program, Leadership program: programe complexe de dezvoltare profesională pentru managerii noștri, atât noi, cât și cu experiență
    • Ateliere de valori: pentru a putea experimenta cu adevărat valorile, susținem managerii pentru a integra valorile companiei în cadrul echipelor pe care aceștia le gestionează
    Interesat de poziție

    Contactează-ți recruiterul sau răspunde direct la anunț

    Poziție deschisă || Detalii
    Calea către Notino

    Calea către Notino

    Prescreening

    Mai întâi, vei fi contactat de recrutorul nostru, care va discuta cu tine mai în detaliu despre post. Prescreening-ul îți oferă și oportunitatea de a pune orice întrebări pe care le-ai putea avea.

    Testare

    Unele posturi sunt mai specifice decât altele. De aceea, este posibil să îți solicităm să susții un test de limbă, de competență sau de personalitate.

    Prima etapă a interviului

    Îl vei cunoaște pe managerul echipei din care s-ar putea să faci parte în curând. Îți vei cunoaște colegii și vei afla care sunt atribuțiile noului tău rol.

    Studiu de caz

    Pentru anumite posturi, s-ar putea să vi se solicite să îndepliniți o sarcină. Nu va fi nimic complicat și nu vă faceți griji, veți avea suficient timp pentru a o rezolva.

    A doua etapă a interviului

    Este posibil ca acest lucru să se întâmple sau nu. Din nou, depinde de postul pentru care candidezi. Dacă este cazul, vei face cunoștință cu echipa, precum și cu managerul și, din nou, vei putea pune întrebări despre orice te interesează.

    Oferta

    A decurs totul bine? Felicitări! Ai fost candidatul perfect. Vei primi pe e-mail oferta de angajare.

    Acceptarea ofertei

    Am bătut palma, ura! Ne apucăm să pregătim totul pentru onboarding-ul tău, iar până atunci poți aștepta cu nerăbdare #NewMe-ul tău în Notino.

    Posturi vacante la Notino

    Cele mai recente posturi vacante

    Customer Experience

    Customer Advocacy & Sentiment Executive